薪資福利:
1.底薪3000-4000 績(jī)效獎(jiǎng)金 提成;
2.提供住宿;
3.餐食補(bǔ)助;
4.定期專業(yè)技能和職業(yè)素養(yǎng)培訓(xùn)提升;
5.全國實(shí)踐基地崗位晉升。
崗位職責(zé):
1.組織制定所負(fù)責(zé)渠道的開發(fā)方案,并經(jīng)批準(zhǔn)后組織實(shí)施;
2.組織執(zhí)行渠道開發(fā)方案,挖掘渠道新成員;
3.負(fù)責(zé)與新渠道成員進(jìn)行洽談,建立合作關(guān)系;
4.組織對(duì)代理商的定期走訪,及時(shí)解決代理渠道業(yè)務(wù)發(fā)展中存在的各類問題;
5.協(xié)助做好代理渠道的各項(xiàng)分析工作,隨時(shí)關(guān)注各渠道的業(yè)務(wù)發(fā)展情況;
6.負(fù)責(zé)組織收集市場(chǎng)信息及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手動(dòng)態(tài)信息;
7.全權(quán)負(fù)責(zé)與競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手在關(guān)鍵渠道上的爭(zhēng)奪工作;
8.完成市場(chǎng)副校長(zhǎng)及市場(chǎng)部長(zhǎng)交辦的其它任務(wù)。
任職要求:
1. 五年以上工作經(jīng)歷,含三年以上教育渠道開發(fā)或管理部門經(jīng)歷;
2. 熟悉教育產(chǎn)品的渠道合作商特點(diǎn);
3. 出色的人際溝通能力和跨部門協(xié)同能力;
4. 自我調(diào)節(jié)能力強(qiáng),能夠出色完成任務(wù),能適應(yīng)較頻繁的工作節(jié)奏;
5. 有學(xué)校、研學(xué)相關(guān)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。